คนงาน: รายละเอียดงานหน้าที่

บทความนี้แสดงรายละเอียดงานตัวอย่างตัวอย่างกรรมกร ด้านความปลอดภัยอาชีวอนามัยและเป็นปัจจัยสำคัญที่เป็นแนวทางที่ถูกต้องให้กับพนักงานของ บริษัท ขึ้นอยู่ไม่เพียงเป็นประโยชน์โดยตรงต่อการทำงานของพนักงาน แต่ยังประสบความสำเร็จในการใช้ประสิทธิภาพของ บริษัท ในฐานะที่เป็นวิธีที่ดีที่จะทำงาน คนงานเป็นพนักงานที่ขาดไม่ได้ในการก่อสร้างใด ๆ และอื่น ๆ บาง ประเภทของการทำงาน ที่ระบุด้านล่างรายละเอียดงานสามารถปรับให้เข้ากับความต้องการขององค์กร

ตัวอย่างคำบรรยายลักษณะงานกรรมกร - เขามีหน้าตาเป็นอย่างไร

ผมยืนยัน

(รูปแบบองค์กรทางกฎหมาย

ชื่อขององค์กร, องค์กร)

(ชื่อตำแหน่งหรือหัวหน้าอื่น ๆ

อย่างเป็นทางการที่ได้รับอนุญาต

อนุมัติรายละเอียดงาน)

(ลายเซ็น)

(วัน)

ประทับตราสถานที

คนงานบำรุงรักษา รายละเอียดการทำงาน หลักที่ 2

______________________________________________

( บริษัท องค์กรและอื่น ๆ )

คำแนะนำเหล่านี้ได้รับการอนุมัติและการพัฒนาบนพื้นฐานของคณะรัฐมนตรีของรัฐมนตรีพระราชกำหนดการบริหารราชการของ 26 มกราคม 1991 №10ที่พระราชกำหนดการบริหารราชการของกระทรวง RF แรงงานใน 31 มีนาคม 2003 №14และข้อบังคับทางกฎหมายอื่น ๆ ที่ควบคุมความสัมพันธ์ทางกฎหมายการจ้างงาน

1. งานทั่วไปคำอธิบายผู้ช่วยปล่อยสอง

1.1 ที่ทำงานกรรมกรปล่อยสองการคนที่มีทักษะพิเศษโดยไม่ต้องนำเสนอความยาวของความต้องการบริการ
1.2 คนงานของประเภทที่สองเป็นของประเภทของคนงาน เขารายงานโดยตรงกับ (ชื่อของผู้บังคับบัญชาที่)
1.3 คนงานสองชั้นถอนตัวหรือได้รับคัดเลือกจากการสั่งซื้อ (หัวหน้าขององค์กร)
1.4 คนงานสองชั้นควรรู้:
- กฎระเบียบ, การขนส่งและการโหลดของสินค้า;
- กระบวนการขนถ่ายโหลดซ้อนและการเคลื่อนย้ายวัสดุผงและสินค้าซึ่งจะต้องได้รับการจัดการอย่างระมัดระวัง
- การออกแบบของภาชนะบรรจุและวิธีการของการขนส่งสินค้าที่เชื่อถือได้ถูกส่ง;
- คำสั่งของการยอมรับการลงทะเบียนและรับเอกสารประกอบการ เรียงลำดับขั้นตอนวิธีการ ขนส่งสินค้า

2. หน้าที่

ผู้ช่วยในการปล่อยวางที่สองการปฏิบัติหน้าที่ดังกล่าว
2.1 อุปกรณ์เสริมที่สมบูรณ์แบบและเสริมการทำงานในสถานที่ก่อสร้างและคลังสินค้าไซต์ห้องใต้ดินฐานข้อมูลและอื่น ๆ
2.2 ขนถ่ายโหลดย้ายรถ (รถเข็น) หรือด้วยตนเองและซ้อนของสินค้าซึ่งจะต้องได้รับการจัดการอย่างระมัดระวัง (ปาร์เก้ในแพ็กเก็ต, วัสดุเว็บบาร์เรลกล่องกระดาษแข็ง, ไม้, ไม้อัด, ฯลฯ ) เช่นเดียวกับ nepylevidnyh วัสดุที่เป็นกลุ่ม (กรวดทรายตะกรันกรวดขยะ, ถ่านหิน, เศษโลหะขี้เลื่อยและของเสียอื่น ๆ ขององค์กร)
2.3 Podkatka เพื่อ wheelsets เครื่องสำหรับรถบรรทุกและรถหมุน กลิ้งหุ้น เกวียนและตู้รถไฟ
2.4 ขนถ่ายโหลดย้ายรถ (รถเข็น) หรือด้วยตนเองและการเก็บรักษาซึ่งจะต้องได้รับการจัดการอย่างระมัดระวัง (ขวดแก้ว, สารพิษและไวไฟ, ขวดที่มีของเหลวและอื่น ๆ ) ของวัสดุ pulverulent (มะนาวผงซีเมนต์หลวมและปูนปลาสเตอร์ ฯลฯ )
2.5 การขนส่งสินค้าในรถเข็น, ขี่รถม้าและรถม้าลากด้วย
2.6 ถนนทำความสะอาด, ดินแดน, วิธีการของทางเข้า
2.7 ซักผ้าหน้าต่าง, พื้น, เครื่องใช้ภาชนะบรรจุส่วนประกอบและชิ้นส่วน
2.8 การทำความสะอาดของการสร้างเว็บไซต์, การประชุมเชิงปฏิบัติการอาคารสุขาภิบาลและภายในประเทศ

3. เพิ่มการปล่อยสองผู้ช่วย

คนงานบำรุงรักษากำลังการผลิตจำหน่ายสอง:
3.1 ที่จะต้องใช้ บริษัท เพื่อช่วยเจ้าหน้าที่ในการดำเนินการตามสิทธิและหน้าที่ที่เป็นมืออาชีพ
3.2 ทั้งหมดการค้ำประกันทางสังคมให้โดยกฎหมาย
3.3 จำเป็นต้องมีการสร้างเงื่อนไขสำหรับการสำนึกในหน้าที่ของอาชีพของพวกเขารวมทั้งการจัดหาอุปกรณ์ที่จำเป็นใน การทำงาน อุปกรณ์ซึ่งสอดคล้องกับบรรทัดฐานสุขาภิบาลและสุขอนามัยและกฎระเบียบและอื่น ๆ
3.4 ที่จะออกเพิ่มเติมและชั่วโมงการทำงานที่สั้นลง
3.5 ที่จะเป็นอิสระโภชนาการป้องกันและรักษาโรคเนื่องจากสภาพการทำงานที่เป็นอันตรายโดยเฉพาะอย่างยิ่ง
3.6 ในเรื่องของความปลอดภัยรองเท้าและชุดป้องกันและอุปกรณ์ป้องกันภัยส่วนบุคคลอื่น ๆ
3.7 รู้ว่าร่างการตัดสินใจของเจ้าหน้าที่ซึ่งเป็นในทางใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของมัน
3.8 ค่าใช้จ่ายในสังคมการแพทย์และฟื้นฟูอาชีพกับการเสื่อมสภาพของสุขภาพอันเนื่องมาจากกรณีที่โชคร้ายของการผลิตและการได้รับของโรคมืออาชีพ
3.9 หากต้องการขอในนามของผู้บังคับบัญชาได้ทันทีในคนเอกสารเครื่องมือและอื่น ๆ ซึ่งเป็นสิ่งที่จำเป็นสำหรับการสำนึกหน้าที่ของตน
3.10 ส่งไปยังองค์กรที่มีผู้บังคับบัญชาของเขาในแง่ของการปรับปรุงองค์กรและวิธีการปรับปรุงการดำเนินงานโดยพวกเขา
3.11 สิทธิอื่น ๆ ซึ่งมี กฎหมายการจ้างงาน
3.12 เพิ่มทักษะของพวกเขาเองอย่างมืออาชีพ

4. ความรับผิดชอบต่อผู้ช่วยปล่อยสอง

ปล่อยสองการบำรุงรักษาของผู้ปฏิบัติงานรับผิดชอบ:
4.1 สำหรับการละเมิดตามกฎหมายมุ่งมั่นในหลักสูตรของกิจกรรม - ภายในวงเงินที่กำหนดโดยความผิดทางอาญาที่บังคับใช้การบริหารแห่งประมวลกฎหมายแพ่ง
4.2 นายจ้างการก่อให้เกิดวัสดุหรือความเสียหายทางการเงิน - ภายในวงเงินที่กำหนดโดยปัจจุบันประมวลกฎหมายแพ่งและรหัสแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย
4.3 ประสิทธิภาพการทำงานของดีหรือไม่ปฏิบัติตามหน้าที่ของตัวเองซึ่งรวมถึงรายละเอียดงาน - ภายในวงเงินที่กำหนดโดยรหัสแรงงานปัจจุบัน

5. แรงงานความปลอดภัยอาชีวอนามัย

5.1 ปฏิบัติงานบำรุงรักษาเท่านั้นที่สามารถทำผลงานที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมคำแนะนำด้านความปลอดภัยอาชีวอนามัยและเพื่อที่จะได้เข้ารับการรักษาพนักงานที่รับผิดชอบในการดำเนินการความปลอดภัยในการทำงาน
5.2 คนงานไม่ควรชาร์จบุคคลที่ไม่ได้รับอนุญาตและได้รับการฝึกฝนงานของพวกเขา
5.3 เขามีหน้าที่ที่จะใช้เครื่องมือที่เหมาะสม, เครื่องมือและอุปกรณ์ที่จำเป็นสำหรับการทำงานที่ปลอดภัยสวมรองเท้าพิเศษเสื้อผ้าพิเศษและอุปกรณ์ป้องกันภัยส่วนบุคคลอื่น ๆ ที่มีให้ตามระเบียบมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง ใช้พวกเขาเท่านั้นสำหรับงานเหล่านั้นที่พวกเขามีความตั้งใจ

รายละเอียดงานที่ถูกสร้างขึ้นตามด้วย (ชื่อ, วันที่และจำนวนของเอกสาร)
ผู้จัดการหน่วย (ชื่อย่อนามสกุล)

(ลายเซ็น)

(วัน)

เห็นด้วย:

หัวหน้า ฝ่ายกฎหมาย (ชื่อชื่อย่อ)
(ลายเซ็น)
(วัน)

คุ้นเคยกับคำแนะนำ:

(นามสกุลชื่อย่อ) _____________________________ (ลายเซ็น)

แทนข้อสรุป

อาจเป็นคุณที่ใช้แทนแรงงานเพื่อ

แต่มันอาจจะดูเพื่อให้ ทั้งหมดขึ้นอยู่กับสถานที่ทำงานและหน้าที่อย่างเป็นทางการ

ในความเป็นจริงการทำงานการเรียนการสอนใช้แรงงานอาจจะมีรายการอื่น ๆ อีก ทุกอย่างขึ้นอยู่กับความต้องการขององค์กร มันเป็นสิ่งสำคัญที่การเรียนการสอนได้รับฟังการบรรยายสรุปโดยตรงของผู้ปฏิบัติงานการบำรุงรักษา ความรับผิดชอบในงานที่ไม่สามารถเอาออกเพราะความไม่รู้ของมัน

ในเวลาเดียวกันลงคอใช้ประโยชน์จากแรงงานของกรรมกร - มักจะจ้างต่ำกว่า - มันจะไม่เป็นธรรมมากเกินไป ผู้จัดการทุกคนและทรัพยากรบุคคลผู้เชี่ยวชาญควรทราบว่างานที่ได้รับการว่าจ้างในการดำเนินการของผู้ปฏิบัติงานการบำรุงรักษาและการที่มันจึงรับผิดชอบ ผู้ปฏิบัติงานการบำรุงรักษาในการก่อสร้างมักจะมีระดับต่ำสุดของความรับผิดและการแบ่งปันความเสี่ยง แต่ยังได้รับตามลำดับเงินเดือนต่ำ