การชุมนุมร่าเริงในสำนักงานนำไปสู่การเกิดขึ้นของความคิดสร้างสรรค์

อารมณ์ขันเป็นเรื่องตลกที่ตอบสนองและเสียงหัวเราะจะช่วยให้พนักงานในการทำงานในทีมและการสร้างโซลูชั่นที่สร้างสรรค์ นั่นคือข้อสรุปถึงโดยนักวิจัยศึกษาการประชุมมืออาชีพในแง่ของอารมณ์ขันและเสียงหัวเราะที่พวกเขา

ข้อมูลล่าสุด

ส่วนใหญ่เมื่อเร็ว ๆ นี้ข้อมูลการวิจัยที่ตีพิมพ์บอกเราเกี่ยวกับการวิเคราะห์ 54 การประชุมทางธุรกิจปกติ นักวิทยาศาสตร์ได้ตรวจสอบรูปแบบพฤติกรรมของแต่ละผู้เข้าร่วมการประชุมในแต่ละกรณี เป็นผลให้ทั้งสองข้อสรุปที่สำคัญได้ทำบนพื้นฐานของหลักฐานตัวเลขดังกล่าวที่เกิดอุบัติเหตุง่ายไม่สามารถพูด ประการแรกหลังจากที่ประสบความสำเร็จจำนวนตลกเสียงหัวเราะครั้งแรกและเกร็ดเล็กเกร็ดน้อยบอกว่าเพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ นอกจากนี้นักวิจัยพบว่าอารมณ์ขันนำไปสู่การเสริมสร้างความเข้มแข็งของการสื่อสารและช่วยในการหาโซลูชั่นใหม่เพื่อแก้ปัญหาซึ่งเป็นที่ทุ่มเทให้กับการประชุม

รายละเอียดการศึกษา

นักวิจัยสรุปว่าอารมณ์ขันและเสียงหัวเราะไม่ได้เกี่ยวข้องเฉพาะกับสุราสูงหรืออุตริชักชวน ผลพิเศษ - อารมณ์ขันที่สร้างการสื่อสารแบบไดนามิกมากขึ้นระหว่างสมาชิกในทีมและมันออกแรงอิทธิพลที่มีต่อกระบวนการ ความคิดสร้างสรรค์เป็นคำถามที่ผิดปกติสมควรได้รับการสรรเสริญ - ทั้งหมดนี้มักจะเกิดขึ้นในบรรยากาศที่สนุก! ขำขันจริงๆสามารถสร้างความแตกต่างกันมาก จะช่วยให้คุณใช้เวลาดูอีกที่โลกและสร้างแรงบันดาลใจให้คนอื่นทำเช่นเดียวกัน แต่มีข้อยกเว้น: ยกตัวอย่างเช่นเมื่อสถานการณ์การจ้างงานไม่แน่นอนเรื่องตลกและเรื่องตลกไม่ได้นำผลที่เหมาะสม ความรู้สึกของการรักษาความปลอดภัยเป็นสิ่งที่จำเป็นเพื่อที่จะรู้สึกสบายใจ ก็ไม่มีพนักงานใช้เวลาส่วนใหญ่ของพลังงานของพวกเขาในความกังวลเกี่ยวกับอนาคต ปรากฎว่าที่ประชุมจะช่วยให้ บริษัท มีเสถียรภาพเพียงตลกที่ไม่ต้องกังวลเกี่ยวกับพนักงาน