กองกำลังและวิธีการของการจัดการไฟโครงสร้างหลักการการจัดการ

ดับไฟที่มากที่สุดของการเกิดเพลิงไหม้มีส่วนร่วมในความหลากหลายของหน่วยเพื่อให้การบริหารงานของกองกำลังและวิธีการเกี่ยวกับไฟไหม้เป็นสิ่งที่จำเป็น องค์กรของการทำงานร่วมกันของหน่วยงานเป็นหนึ่งในสิ่งที่จำเป็นที่สำคัญสำหรับความสำเร็จในการชำระบัญชีของภัยพิบัติ

โครงสร้าง

กองกำลังไฟและการจัดการทรัพยากรรวมถึงองค์ประกอบหลายอย่าง แรกของทุกการประเมินสถานการณ์และการสร้างพนักงานดับเพลิงที่เป็นเจ้าหน้าที่ตกเป็นที่มีความสามารถบางอย่างและความรับผิดชอบส่วนบุคคลสำหรับการทำงานของงาน กองกำลังและวิธีการควบคุมไฟ - แผนของการกระทำและบัตรประจำตัวของทรัพยากรที่จำเป็น จากนั้น - การตัดสินใจที่เหมาะสมและองค์กรในการทำงานที่ได้รับมอบหมายงานที่ตอบสนองอย่างรวดเร็วในการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขและเพื่อให้การควบคุม

กองกำลังและวิธีการควบคุมไฟ - บัญชีของการเปลี่ยนแปลงในสภาพแวดล้อมนี้องค์กรที่เหมาะสมของการทำงานของทุกหน่วยงานที่จะดับไฟและลงทะเบียนข้อมูลที่จำเป็นเพื่อให้มั่นใจว่าทุกกิจกรรมที่ดำเนินการมุ่งเน้นไปที่ประสิทธิภาพของงานนี้ โดยตรงจัดการตำแหน่งระดับสูงดับเพลิงที่บุคคลที่ผ่านการฝึกอบรมและได้รับใบอนุญาตในลักษณะที่กำหนดสำหรับการดับเพลิงคู่มือ

กองกำลังและวิธีการหลักการการจัดการไฟไหม้ - การจัดการมนุษย์และเชื่อฟังคำสั่งอย่างเคร่งครัด เมื่อสร้างโครงสร้างองค์กรของกองกำลังควบคุมและสารดับเพลิงหลักการของความสามัคคีของคำสั่งเป็นพื้นฐาน ตัวเลขการจัดการกลาง - หัวของการดับเพลิง (RTP) - ใช้เวลามากกว่าการจัดการของกองกำลังและหมายถึงไฟดับเพลิงอำนาจของผู้เข้าร่วมที่กำหนดไว้ได้ดี การดำเนินการดำเนินการช่วยเหลือยังตกอยู่ในความสามารถของตน

หลักการของการจัดการของกองกำลังและวิธีการเกี่ยวกับการดับเพลิงที่เกิดขึ้นอยู่กับประสบการณ์และวันนี้เป็นวันต่อไปนี้พวกเขามีความสำคัญโดยเฉพาะอย่างยิ่ง การพัฒนาของการกระทำทางยุทธวิธีและเทคนิคในอัตราสูงเป็นพิเศษจะช่วยให้ความตึงเครียดสูงสุดเปลี่ยนแปลงอย่างกระทันหันในสถานการณ์ต่อไปนี้ต้องมีกลยุทธ์ที่พบบ่อย ดังนั้นเพียง RTP มีความสามารถในการจัดการจากส่วนกลางทุกกิจกรรมและสามารถที่จะกระทำโดยตรงของผู้ใต้บังคับบัญชาที่จะกำจัดการเกิดไฟไหม้และการดำเนินงานกู้ภัย

RTP

หัวหน้าดับไฟจะช่วยให้คำแนะนำการใช้บังคับสำหรับการดำเนินการ ไม่มีใครมีสิทธิที่จะแทรกแซงในการดำเนินงานหรือยกเลิกการสั่งซื้อของ นี้ใช้กับเจ้าหน้าที่และประชาชนในภูมิประเทศที่ทำงานจะดำเนินการโดยดับเพลิงและกู้ภัยทำงาน ความมุ่งมั่นของกองกำลังไฟและวิธีการของการควบคุมก็เป็นพระราชอำนาจของศีรษะ (RTP) พวกเขาอาจจะเป็น:

1. ถ้าใช้หนึ่ง guard - เจ้านายของเขาหรือมากกว่าหน่วยนี้มาถึงการดับเพลิงที่หัวของยามนี้

2. ถ้าไฟโต้ตอบไม่กี่ยาม - ตำแหน่งอาวุโสที่สุดของใบหน้าของทหารดินแดนของแผนกดับเพลิงท้องถิ่นซึ่งจะถูกกำหนดให้เป็นไปตามภาคผนวกของเวลาออกเดินทางของสหพันธรัฐรัสเซียและกฎหมาย

3. การกำหนดไฟในกองกำลังและวิธีการของการควบคุม - การกลับมาของคำสั่งแรกในส่วนของเจ้าหน้าที่ในการปฏิบัติงานอาวุโส นี้ถือว่าเป็นจุดที่ได้รับการยอมรับในการเป็นผู้นำของการดับเพลิงที่

หากเจ้าหน้าที่อาวุโสที่เป็นหัวหน้าของสปริงเกลอร์ที่มาพร้อมข้อมูลเกี่ยวกับที่มาของการเกิดไฟไหม้อีก - เป็นตำแหน่งที่สูงขึ้น (จำนวน) เขาแต่งตั้งหัวหน้าเจ้าหน้าที่อื่น ๆ ใบหน้าผ่าตัดของผู้ที่อยู่ใกล้และออกจากสถานที่ของการเกิดเพลิงไหม้ซึ่งจำเป็นต้องรายงานไปยังผู้มอบหมายใน GPO ที่ ที่บันทึกที่เหมาะสมในเอกสารที่ นอกจากนี้ยังอาจจะมีเหตุผลอื่น ๆ ที่องค์กรได้จากกองกำลังควบคุมไฟและสถานที่จะถูกโอนไปยังบุคคลอื่น

รักษาการหัวหน้า

RTP จัดการวิธีการและกองกำลังทั้งหมดและทำให้หมีรับผิดชอบอย่างเต็มที่สำหรับผล ผลงานของเขาในทางปฏิบัติอยู่บนพื้นฐานของการควบคุมในสถานที่แรก - ที่สำนักงานใหญ่ของการดำเนินงานหัวของทุกสถานีดับเพลิงที่จะช่วยเขาในการดำเนินงานทางยุทธวิธีและเทคนิคในแผนกที่ได้รับมอบหมายในการจัดการเว็บไซต์ นอกจากนี้ในส่วนของหัวหน้าดับเพลิงในการควบคุมของกองกำลังและสิ่งอำนวยความสะดวกให้การยอมรับในการตัดสินใจและวัตถุประสงค์ของการตั้งค่าการทำงานร่วมกันจัดที่และประสานงานการดำเนินการทางยุทธวิธีและเทคนิคสำหรับการดับเพลิงที่มีประสิทธิภาพ ทั้งหมดของการกระทำเหล่านี้ทำให้หน่วยศีรษะโดยตรงหรือผ่านสำนักงานใหญ่ในการดำเนินงาน

ดับไฟหัวกำหนดขอบเขตของดินแดนที่การกระทำ - ดับเพลิงและกู้ภัยทำงานตามที่กำหนดโดยหัวของคุณสมบัติและคำสั่งของการกระทำเหล่านี้ นอกจากนี้เขายังดำเนินการสำรวจและการกำหนดตำแหน่ง (ตัวเลข) ของไฟแล้วดึงวิธีการและกองกำลังที่จำเป็นหน่วยในปริมาณที่เพียงพอ ผู้นำทำให้การตัดสินใจเกี่ยวกับการ จำกัด สิทธิของประชาชนในดินแดนของดับเพลิงเพื่อที่จะไม่รบกวนการช่วยชีวิตผู้คนและทรัพย์สิน มัน RTP กำหนดทิศทางหลักของการเกิดไฟไหม้หลังจากการสำรวจข้อมูล ระบบการควบคุมทั้งหมดของกองกำลังและวิธีการเกี่ยวกับไฟไหม้มีการจัดการโดยหัว มันก่อให้เกิดความสมดุลของหน่วยคำนึงถึงทิศทางหลักของการดับเพลิงจากนั้นจะให้อุปทานอย่างต่อเนื่องของวัสดุสำหรับการกำจัดของการเกิดไฟไหม้

ผู้จัดการการแก้ปัญหา

ผู้นำตัดสินใจว่าจะใช้ในการให้บริการไฟ gazodymozaschitnuyu กำหนดองค์ประกอบของมันขั้นตอนของการเชื่อมโยงไปยังบริการ GPZS อื่น ๆ ที่ไม่ได้อยู่ในรัฐ ภายใต้อำนาจของหัวคือการสื่อสารทั้งหมดในการดับเพลิง เขารายงานไปยังผู้มอบหมายเกี่ยวกับการตัดสินใจการเปลี่ยนแปลงในสภาพแวดล้อมในการดำเนินงานเช่นเดียวกับข้อมูลอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง นอกจากทั้งหมดนี้เขามีหน้าที่ต้องรายงานและบุคคลระดับสูงในกองทัพ แต่การตัดสินใจที่สำคัญที่สุดของเขาเกี่ยวกับการดำเนินการตามกฎความปลอดภัยในหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการดับเพลิงและกู้ภัยทำงานทั้งหมดนำไปกองทหารและหัวมีหน้าที่ต้องข้อมูลทั้งหมดเกี่ยวกับภัยคุกคามต่อสุขภาพและชีวิตของบุคลากรที่จะนำมาให้ทุกคน

ผู้จัดการจะต้องมีปฏิสัมพันธ์กับทุกบริการที่สำคัญที่มีส่วนร่วมในการดับเพลิงและช่วยการทำงาน เขาใช้มาตรการเพื่อการอนุรักษ์ของสถานการณ์ที่เว็บไซต์เพื่อหาสาเหตุของการเกิดไฟไหม้ - นี้เป็นหลักฐาน (ทรัพย์สิน) ร่องรอย นอกจากนี้หัวของการป้องกันและการดับเพลิงการจัดระเบียบเพื่อช่วยเหลือจนกว่าพวกเขาจะดำเนินการเสร็จแล้ว นอกจากนี้หัวจะวาด ควบคุมกองกำลังและวิธีการที่ไฟผ่านสำนักงานใหญ่ในการดำเนินงาน ถ้าหลังไม่ได้ถูกสร้าง RTP ปฏิบัติหน้าที่ของเขา มันควรจัดให้มีการสำรองเงินและความพยายามที่จะดับไฟยืดเยื้อเพื่อให้แน่ใจว่าการดำเนินงานที่ประสบความสำเร็จในกรณีที่เกิดไฟไหม้อีก

ผู้นำสิทธิ

หัวหน้าดับไฟมีสิทธิที่จะบ่งบอกถึงความผูกพัน: เจ้าหน้าที่ใด ๆ GAP หัวของหน่วยงานและสถานประกอบการเช่นเดียวกับประชาชนทุกคนที่อยู่ในดินแดนของดับเพลิงและกู้ภัยทำงาน นอกจากนี้เขายังมีสิทธิในการแต่งตั้งและถอดถอนความรับผิดชอบในการดำเนินงานใด ๆ ของเจ้าหน้าที่ เงินต้นมีสิทธิที่จะได้รับข้อมูลที่จำเป็นสำหรับองค์กรของการดับเพลิงและกู้ภัยดำเนินงานซึ่งมีวัตถุบริหารหรือองค์กรและบริการที่จำเป็น

เงินต้นมีสิทธิที่จะสร้างสำนักงานใหญ่ในการดำเนินงานยอดเยี่ยมดินแดนดับไฟในพื้นที่หรือภาค (STP หรือ UTP) เช่นเดียวกับการที่จะดึงดูดทรัพยากรเพิ่มเติมและกองกำลังสำหรับการดับเพลิงและการทำงานกู้ภัยและแน่นอนเปลี่ยนการจัดตำแหน่งของพวกเขา บนพื้นฐานของการเรียนรู้ประสบการณ์ได้แสดงให้เห็นว่าแม้มีอำนาจมากที่สุดและเตรียมความพร้อมในเชิงกลยุทธ์โดยหัวเพียงอย่างเดียวจะไม่สามารถที่จะนำไปสู่การดับเพลิงในสิ่งอำนวยความสะดวกที่ซับซ้อนและมีขนาดใหญ่ หาก RTP พยายามที่จะแก้ปัญหาทุกคำถามที่มีขนาดเล็กและขนาดใหญ่ของตัวเองเขาสูญเสียเวลาและความแรงของสเปรย์เพราะผลที่ได้คือไม่ได้บวกเสมอ

สร้างสำนักงานใหญ่ในการดำเนินงาน

ตอนนี้ปริมาณของงานได้เพิ่มขึ้นมาก แต่เพราะการบริหารจัดการกองกำลังปัจจัยพื้นฐานและวิธีการเกี่ยวกับไฟไหม้ - อย่างเต็มที่ในการใช้งานสำหรับนักดับเพลิงศพผู้ใต้บังคับบัญชาทั้งหมด เฉพาะในกรณีที่ความพยายามมีความสอดคล้องกันก็เป็นไปได้อย่างรวดเร็วประเมินสถานการณ์อย่างละเอียดและหาวิธีที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดในการใช้วิธีการที่มีอยู่และกองกำลังเพื่อให้แน่ใจว่าการดับเพลิงอย่างรวดเร็ว พื้นฐานของการจัดการ - สำนักงานปฏิบัติการที่เป็นร่างกายที่ไม่ได้มาตรฐานชั่วคราว พระองค์ทรงสร้างสิ่งที่จำเป็นถ้ายศ (ตัวเลข) ของไฟที่เพิ่มขึ้นถ้าในสถานที่จัดสามหรือมาตราดับมากขึ้นถ้ามีความจำเป็นในการประสานงานรายละเอียดกับการบริหารงานของวัตถุ (องค์กร) ของการกระทำทั้งหมดของดับเพลิงและช่วยการทำงาน

รองหัวหน้าพนักงาน RTP การออกกำลังกายควบคุมกองกำลังและวิธีการ และไฟดับเพลิงที่จะดำเนินการได้อย่างราบรื่นมากขึ้นถ้าสำนักงานใหญ่ในการดำเนินงานจะดำเนินการหัวหน้า - รอง RTP เช่นเดียวกับผู้ช่วยเสนาธิการหัวหน้าโลจิสติก GDZS (Service gazodymozaschitnoy) ใครจะเป็นผู้รับผิดชอบสำหรับการป้องกันของแรงงานใบหน้าของวัตถุของการบริหาร (องค์กร) ที่ มีไฟไหม้เช่นเดียวกับคนอื่น ๆ ในการเลือกของ RTP

วัตถุประสงค์ของเจ้าหน้าที่ปฏิบัติงาน

ปัญหาของพนักงานรวมถึงการดำเนินงานของโซลูชั่น RTP นอกจากนี้สำนักงานใหญ่ที่ได้รับการเก็บรวบรวมประมวลผลและวิเคราะห์ข้อมูลเกี่ยวกับสถานการณ์ที่การถ่ายโอนข้อมูล, RTP และควบคุมความหมายของความต้องการสิ่งอำนวยความสะดวกและหน่วยพลังงาน, การจัดทำข้อเสนอสำหรับ RTP งานกำกับดูแลการจัดทำกิจกรรมการดับเพลิงและการดำเนินงานกู้ภัยวาดขึ้นแผนออกแบบที่มีความถูกต้องแม่นยำ ความสมดุลของพลังงานและทรัพยากรในทุกขั้นตอนของการต่อสู้ไฟ

นอกจากนี้ก็เป็นที่ตั้งสำนักงานใหญ่นำโดยการสร้างกิจกรรมการบำรุงรักษาสำรองบริการ gazodymozaschitnoy และการสื่อสาร, การรักษาหน่วยความพร้อมที่มีส่วนร่วมในการดับเพลิงและกู้ภัยดำเนินการการทำงานร่วมกันสนับสนุนชีวิตกับองค์กรบริการและท้องถิ่น สำนักงานปฏิบัติการตั้งอยู่ในสถานที่ที่จะเป็นตัวกำหนด RTP แล้วคนที่อยู่ในพนักงานที่มีให้กับอุปกรณ์ที่จำเป็นทั้งหมด จะต้องมีเครื่องหมายสำหรับสถานที่ตั้งอย่างรวดเร็วของพนักงาน ในระหว่างวันนี้เป็นธงสีแดงและคำว่า "พนักงาน" และในเวลากลางคืนตำแหน่งชี้ให้เห็นโคมไฟสีแดง ความจำเป็นในการมีปฏิสัมพันธ์อย่างต่อเนื่องกับหน่วยงานทั้งหมดนี้เพื่อให้สะดวกในการดำเนินการเกี่ยวกับกองกำลังไฟและหมายถึงการควบคุม

โครงสร้างของเจ้าหน้าที่ปฏิบัติงาน

หัวหน้าหน่วยปฏิบัติการพนักงาน (PS) ที่อยู่ในสังกัดโดยตรงของ RTP และคำสั่งของเขา - ทั้งหมดเจ้าหน้าที่อื่น ๆ เขาได้รับการแต่งตั้งรองผู้อำนวยการและผู้ช่วยกระจายหน้าที่ระหว่างพวกเขาไปยังที่อยู่ที่ดีขึ้นงานต่อสู้ไฟ ยังมีเวลา NSH นำมาสู่ RTP รายงานข่าวกรองข้อมูลของผู้เข้าร่วมและกู้ภัยดับเพลิงเช่นเดียวกับผู้จัดการข้อเสนอทั้งหมดที่อยู่ในองค์กรที่ต้องการสารสำหรับการผจญเพลิงและข้อมูลเกี่ยวกับความสามารถในการจัดเตรียม

หัวหน้าเจ้าหน้าที่ของจำนวนมากของความรับผิดชอบ: การจัดระเบียบและการสื่อสาร RTP ดับเพลิงเข้าร่วมการลงทะเบียนและการควบคุมการดำเนินการของคำแนะนำ RTP, การกรอกข้อมูลในเอกสารกำกับดูแลของพนักงานตำแหน่งของกองทุนและหน่วยพลังงานปฏิสัมพันธ์กับสถาบันของการตรวจสอบการพิจารณาคดี ถ้าหัวหน้าของพนักงานที่จะประสบความสำเร็จในการรับมือกับความรับผิดชอบของตนในการทำงานจะดำเนินการได้อย่างชัดเจนและเป็นระเบียบที่ก้าวอย่างรวดเร็ว, งานเวลาต่ำสุดที่จะดำเนินการ

หัวหน้าจิสติกส์

หัวของจิสติกส์ที่เกี่ยวข้องกับกองกำลังและวิธีการที่ไม่ได้รับการอบรมในตำแหน่งสำรองสารดับไฟและอุปกรณ์ดับเพลิงเครื่องมือ มันเป็นความรับผิดชอบสำหรับองค์กรของการทำงานของด้านหลัง: การสำรวจแหล่งน้ำการเลือกปั๊มและท่อ, ห้องประชุมและการจัดวางในแหล่งน้ำของอุปกรณ์ดับเพลิง หัวหน้าฝ่ายโลจิสติกควรมีสมาธิขอสงวนของเงินและความพยายามที่จำเป็นสำหรับการดับเพลิงและกู้ภัยการดำเนินงานในทุกช่วงเวลาก่อนที่จะจบการศึกษาของพวกเขา

เขาจัดส่งมอบของทั้งหมดที่จำเป็นรวมถึงเสื้อผ้าที่ใช้ป้องกันและอุปกรณ์ป้องกันน้ำมันเชื้อเพลิงและน้ำมันหล่อลื่นสำหรับดับเพลิงและกู้ภัยอุปกรณ์ หากอุปกรณ์ล้มเหลวหัวของจิสติกส์จะดำเนินการเพื่อฟื้นฟูสุขภาพของตนรวมทั้งอุปกรณ์และเครื่องมือในการดับเพลิง นอกจากนี้ในหัวของจิสติกส์นำเอกสารที่เหมาะสม

UTP และ STP

พื้นที่ของหน่วยดับเพลิงไฟมีส่วนร่วมในการตัดสินใจบางอย่างของ RTP และ NS สร้างเว็บไซต์ดังกล่าวหรือสถานที่ในการดำเนินการดับเพลิงและกู้ภัยทำงานอย่างใดอย่างหนึ่งตามประเภทของการดำเนินการ หากไฟกระจายออกเป็นสามหรือมากกว่าเว็บไซต์ที่ RTP มักจะตัดสินใจที่จะจัดระเบียบดับเพลิงภาคพากันหลายพื้นที่ แต่ละเว็บไซต์ (TSS) และภาค (STF) เป็นประธานในการดับเพลิง ทั้งหมดของพวกเขารายงานตรงต่อหัวของดับเพลิงและเสนาธิการ

สำนักงานปฏิบัติการคำนึงถึงสถานการณ์การพัฒนาและอยู่ในการสื่อสารคงที่กับแต่ละ UTP และ STP การและประเมินข้อมูลจากสนามและให้คำสั่งซื้อ พวกเขาสามารถนำไปใช้กับกองกำลังและวิธีการทั้งหมดที่เกี่ยวข้องในการดับเพลิง: วิธีนี้ทางเข้าเว็บไซต์ที่สถานที่ติดตั้งของยานพาหนะวางของสาขาหลักและไม่ชอบ สำนักงานใหญ่มักจะเก็บบันทึกของผู้โดยสารขาเข้าของกองกำลังและวิธีการมันเป็นเวลาที่มาถึงคงที่ประเภทของยานพาหนะจำนวนของการคำนวณเว็บไซต์ที่เกี่ยวกับไฟไหม้ที่แผนกนี้เป็นสิ่งจำเป็นในการดำเนินงาน