ปัญญา - สิ่งที่และวิธีการพัฒนาทักษะนี้

ปัญญา - เป็น ความสามารถของบุคคลที่จะ ได้อย่างรวดเร็วหาวิธีการแก้ไขสถานการณ์ใดก็ตาม หลายคนเชื่อว่าคำว่า "ความฉลาด", "ใจ" และ "ปัญญา" มีความหมายเหมือน แต่ไม่เป็นเช่นนั้น คุณสมบัติทั้งหมดเหล่านี้มีอยู่ในตัวคน แต่พวกเขามีความแตกต่างของลักษณะระหว่างพวกเขา ผู้ชายอาจจะฉลาด แต่ไม่ฉลาดและสามารถมีทั้งสองและมีคุณภาพในเวลาเดียวกัน พยายามที่จะเข้าใจสิ่งที่เป็นความแตกต่าง แต่แรกให้เราพิจารณาตัวอย่างหนึ่งของความฉลาด

โฮสต์เบื๊อก

ชายคนหนึ่งตั้งข้อสังเกตว่าเขามีอยู่ในบ้านเจ้านาย 5 ขโมย เขารีบเรียกตำรวจ แต่มีเขาก็บอกว่าไม่มีรถสายตรวจที่มีอยู่และเร็วที่สุดเท่าที่อย่างน้อยหนึ่งที่มีก็จะถูกส่งเครื่องแต่งกาย ชายคนหนึ่งได้อย่างรวดเร็วตระหนักถึงสิ่งที่จะทำ 5 นาทีต่อมาเขาเรียกว่ากลับไปที่สถานีตำรวจและบอกว่าเครื่องแต่งกายที่มีไม่จำเป็นในขณะที่เขายิงขโมยปืน ไม่กี่นาทีต่อศาลเข้ามาเป็นจำนวนมากของตำรวจติดอาวุธ พวกเขายังคงมีการกักตัวอาชญากรเพราะคนที่อยู่ในใครไม่ได้ยิง

ตัวอย่างของความฉลาดนี้พิสูจน์ให้เห็นว่าคนที่ไม่มีความรู้พิเศษไม่จำเป็นต้องใช้ เขาทำหน้าที่ได้อย่างรวดเร็วและเป็นธรรมชาติเพราะทรัพย์สินของเขาตกอยู่ในอันตราย มันเป็นช่วงเวลาที่ไม่คาดคิดดังกล่าวมักจะมาพร้อมความฉลาด คือคุณภาพของคนที่สามารถบันทึกสถานที่ให้อะไรคนที่ไม่ทราบ เขาเพียง แต่ทำหน้าที่เหมือนเขาได้รับแจ้งใจ นั่นคือเป็นคนฉลาดอาจไม่ได้รู้ว่ามันเป็นเช่นนั้น

การดูดซึมในเด็ก

ที่โรงเรียนเรามีร้านค้าขนาดใหญ่ของความรู้และพัฒนาอย่างต่อเนื่องและการฝึกอบรมจิตใจของคุณ อย่างไรก็ตามในหลักสูตรของโรงเรียนเป็นเวลาน้อยมากที่จะอุทิศฝึกอบรมปัญญาและพัฒนาหน่วยความจำกล ไร้สาระมากเพราะเกือบทุกคนที่อยู่ในวัยเด็กมีพัฒนาสติปัญญาดีและถ้ามันเป็นปีที่ผ่านมาจะไม่ได้รับการฝึกอบรมก็เป็นค่อยๆกัดเซาะ มันเป็นเรื่องง่ายมากที่จะตรวจสอบ: เด็กสามารถแสดงผลการทดสอบความฉลาดและมีแนวโน้มว่าผลจะดีกว่าคุณ

เด็กหลายคนมีความคิดนอกกรอบ แต่ผู้ใหญ่หลายคนพบว่ามันเคล็ดลับของเด็ก ตราบใดที่หัวของทารกมีความสดใหม่และเต็มไปด้วยรูปแบบความคิดก็สามารถที่จะหาโซลูชั่นที่ผิดปกติมากที่สุดกับสถานการณ์ทั่วไป และไม่สร้างความสับสนให้แนวคิดเช่นไหวพริบและความฉลาด เคล็ดลับที่พวกเขารู้ทุกอย่างคืออะไร ในสถานที่แรกก็คือการกระทำบางอย่างที่ไม่เพียง แต่เพื่อผลประโยชน์ของตัวเอง แต่ยังรวมถึงความเสียหายของผู้อื่น แต่เด็ก ๆ โดยธรรมชาติชนิดและมั่งคั่ง เด็กส่วนใหญ่ถึงแม้ว่าพวกเขาทำสิ่งที่ไม่ดีแล้วไม่ทำมันจงใจ

วิธีการที่ไม่ดูดซึม

ปัญญาสามารถแบ่งออกเป็นหลายส่วนด้วยภาพ itelnost สามารถแปลอักษรเป็นภาพสารประกอบ ในสถานการณ์ที่ต้องตัดสินใจจากคนเข้าใจมีอยู่ในใจสองภาพ ครั้งแรก - ดูเหมือนว่าปัญหานี้และที่สอง - ตามที่มันควรได้รับการแก้ไข จิตใจรวมทั้งสองภาพหนึ่งที่พบว่าวิธีการแก้ปัญหา มันอาจจะไม่จำเป็นต้องอยู่บนพื้นฐานของประสบการณ์ที่ผ่านมา แต่การตัดสินใจครั้งนี้ถูกผูกไว้จะไม่ได้มาตรฐาน ในคำอื่น ๆ คิดนอกกรอบ - นี้เป็นหน่วยสืบราชการลับ อะไรคือความคิด และภูมิปัญญาที่พวกเขารู้ทุกอย่าง นี่คือประสบการณ์ที่ได้รับจากแหล่งที่มาของข้อมูล

หน่วยสืบราชการลับรถไฟ

ที่จะใช้ความหลากหลายของงานการฝึกอบรมหน่วยสืบราชการลับ อีกวิธีที่ดีในการออกกำลังกายคือการเปิดความสนใจไปที่รายละเอียดต่าง ๆ ในชีวิตประจำวัน คนที่มีความชำนาญเป็นคนช่างสังเกตค่อนข้าง พวกเขาสังเกตเห็นที่แตกต่างกันในรายละเอียดที่ไม่จำเป็นดูเหมือน แต่เมื่อมีสถานการณ์ที่สำคัญมันเป็นสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ เหล่านี้และช่วยคน นอกจากนี้การพัฒนาปัญญาเป็นผลประโยชน์มากใน การคิดเชิงตรรกะ

สำหรับการออกกำลังกายพยายามที่จะให้ความสนใจกับสิ่งที่แตกต่างกันและความฝันในบัญชีของพวกเขา ยกตัวอย่างเช่นถ้วยในหน้าของคุณคิดเกี่ยวกับสาเหตุที่จัดการกับมันเป็นวิธีที่นี้และจะอยู่ในสถานที่แห่งนี้ ลองนึกภาพวิธีการอื่นที่อาจจะตั้งอยู่บนด้ามจับของถ้วยและจากนั้นก็จะมีความสะดวกในการดื่มน้ำจากมันหรือไม่

นอกจากนี้ยังมีการทดสอบของปัญญาและพวกเขามีชนิดยังช่วยพัฒนาบุคลิกภาพลักษณะนี้ ยกตัวอย่างเช่นการทดสอบที่ดีมากสำหรับหน่วยสืบราชการลับ มันมีคำถาม 21 เคล็ดลับ และเห็นได้ชัดว่าสิ่งที่สำคัญในการทดสอบนี้เพื่อหาผล อย่างไรก็ตามสิ่งสำคัญมากในการวิเคราะห์แต่ละคำถามและคำตอบ

ตัวอย่างของคำถามเกี่ยวกับการดูดซึมของการทดสอบที่

นั่งอยู่บนกิ่งไม้นกสองมองไปทางทิศเหนือทิศใต้อื่น ๆ หนึ่งของพวกเขากล่าวว่า "ดูสิ่งที่คุณสกปรกทั้งหมด." ที่สองที่เธอพูดว่า: "คุณไม่มีปีกที่ดีกว่าคุณได้สกปรก." วิธีนกสามารถมองเห็นซึ่งกันและกันในสิ่งสกปรกถ้าพวกเขามองไปในทิศทางที่แตกต่างกันอย่างไร

คำตอบสำหรับคำถามนี้ค่อนข้างง่าย: นกมองที่แต่ละอื่น ๆ พวกเขามองไปที่ส่วนต่างๆของโลก

ชนิดของปัญหานี้ถูกมากมาย แก้ทุกวันอย่างน้อยปริศนาไม่กี่สามารถที่ดีในการฝึกอบรมหน่วยสืบราชการลับ อะไรคือสิ่งที่มีคุณภาพนำเข้ามาในชีวิตของเรา - หลายคนรู้ ของหลักสูตรแรกของทั้งหมดมันเป็นความสำเร็จในการทำงาน แต่ละเจ้านายอยากจะเห็นเฉพาะคนที่ฉลาดที่สุดในพนักงานของพวกเขา