"Specmontazh": ความคิดเห็นของลูกค้าและพนักงาน

วันนี้ที่จะเรียนรู้สิ่งที่ได้รับ "Specmontazh" การตอบรับจากลูกค้าและพนักงานของพวกเขา ความคิดเห็นเหล่านี้จะช่วยให้เข้าใจวิธีการที่องค์กรมีความเป็นธรรม เท่านั้นแล้วจะสามารถในการรองรับการตอบคำถามที่ว่าใครสามารถปฏิเสธได้อย่างง่ายดายและจะขอความช่วยเหลือหรือหางานทำที่นี่ บางครั้งความคิดเห็นสามารถมีความคลุมเครือบางอย่าง ซึ่งเป็นเรื่องปกติ ทุกคนมีมุมมองของตัวเองกับนายจ้างเช่นเดียวกับ บริษัท ที่ให้บริการ ดังนั้นคุณไม่ควรเชื่อว่าทุกอย่างที่เป็นลายลักษณ์อักษร ดังนั้นสิ่งที่ดีสามารถแยกได้จากการตรวจสอบ "Specmontazh" บริษัท ?

ลักษณะ

สิ่งแรกที่คุณต้องเข้าใจซึ่งในหลักการ บริษัท ในคำถาม มันไม่ชัดเจนสิ่งที่ "Specmontazh"

องค์กรนี้ - บริษัท ที่ให้บริการที่ครอบคลุมน้ำให้บริการและจัดหาความร้อนระบบเช่นเดียวกับบริการด้านวิศวกรรมอื่น ๆ ตัวอย่างเช่นคุณสามารถเชื่อว่ามันหรือติดตั้งมาตรวัดน้ำได้โดยไม่ยาก เรายังมีบริการประปา

ลูกค้าหลายคนมีความสุขในองค์กรหลายแง่มุม แต่สิ่งที่แน่นอนให้ความสนใจให้กับผู้บริโภค? ครั้งแรกที่ได้รับการมองที่ดีกว่า "Specmontazh" ในส่วนของลูกค้าที่มีศักยภาพและที่เกิดขึ้นจริง พวกเขาจะช่วยให้เข้าใจสิ่งที่ดึงดูดองค์กร

การตรวจสอบเคาน์เตอร์

ในความเป็นจริงทุกอย่างไม่ได้ง่ายอย่างที่มันดูเหมือนว่า ความเห็นแย้งที่เกิดขึ้นประชากรขององค์กรที่เรียกว่า "Specmontazh ที่" การตรวจสอบความคิดเห็นเมตรน้ำประเภทต่าง ๆ ที่ได้รับ

บางคนบอกว่า บริษัท จริงๆได้อย่างรวดเร็วและถูกต้องจัดการงาน หลังจากที่มีการโทรที่ตรงกับต้นแบบที่จะไปเยี่ยมชมกับลูกค้าคุณก็สามารถจัดเวลาที่สะดวกสำหรับลูกค้า หลังจากการตรวจสอบนี้จะถือได้อย่างรวดเร็วและมีคุณภาพสูงในเวลา ไม่มีใครเริ่มที่จะโกงและบอกว่าอุปกรณ์ที่จำเป็นต้องเปลี่ยน

พร้อมกับนี้บางครั้งมีไม่ได้มุมมองที่ดีที่สุดเกี่ยวกับองค์กรของ "Specmontazh ที่" ตรวจสอบมิเตอร์ คิดเห็นแผนเชิงลบยังได้รับ ตัวอย่างเช่นลูกค้าบางคนกล่าวว่าหลังจากที่ขั้นตอนการดำเนินการที่เคาน์เตอร์เปิดออกมาจะถูกรวบรวมขึ้นเท้าของเขาตัวเลขที่มันจะมองไม่เห็น หรือเมื่อนึกถึงต้นแบบสำหรับการตรวจสอบเคาน์เตอร์ที่สองจะพบว่าการดำเนินงานได้ดำเนินการซ้ำ ๆ สิ่งที่ได้รับการทดสอบไปแล้ว และสำหรับทุกสิ่งที่คุณต้องการที่จะจ่าย นี้ไม่ได้เป็นลูกค้ามีความสุข

ดังนั้นสิ่งที่จะเชื่อ? ถ้าคุณดูที่สถิติกว่าความคิดเห็นในเชิงบวก จึงมีความจำเป็นที่จะปฏิบัติตามจุดแรกของมุมมอง แต่มีคนที่สอง คือ "Specmontazh" - มันเป็น บริษัท ที่ดี แต่เมื่อเหตุการณ์และช่วงเวลาที่เชิงลบไม่มีใครเป็นภูมิคุ้มกัน

พนักงาน

ความสนใจเป็นพิเศษคือจ่ายให้กับองค์กรของคนงาน "Specmontazh" ได้รับความหลากหลายของความคิดเห็น นอกจากนี้ผู้ดูแลผู้ป่วยที่พวกเขายังแตกต่างกันในวิธีการบางอย่าง

ประชาชนส่วนที่มั่นใจว่าพนักงานทุกคนของ บริษัท - มันเป็นคนที่สุภาพและเป็นมืออาชีพ ไม่มีคำหยาบ, ความหยาบหรือการขาดความรู้ในการดำเนินธุรกิจ ไม่มีใครเสมอจะส่งเสริมการบริการของพวกเขาวาดและวาดออกเงิน สื่อสารกับ SPETSMONTAZH พนักงาน "มีความสุข หลังจากที่ไปเยือนผู้เชี่ยวชาญเป็นรสที่ถูกใจ

แต่บางคนยืนยันเป็นอย่างอื่น มันแสดงให้เห็นว่าเป็นส่วนหนึ่งของพนักงานขององค์กร - เป็นคนที่ไม่เป็นมิตรและไร้ความสามารถ พวกเขาไม่ทราบว่างานของพวกเขาทำมันได้อย่างไร้กังวล บ่อยครั้งหลังจากที่ไปเยือนไปยังผู้เชี่ยวชาญที่จะต้องไปให้กับ บริษัท อื่นในการแก้ไขสถานการณ์

อีกครั้งคำถามที่เกิดขึ้น: "สิ่งที่จะเชื่อ?" ที่จะมาถึงความเห็นที่เป็นไปไม่ได้แน่นอน จึงเป็นสิ่งที่ดีที่สุดที่จะติดกับมุมมองที่เป็นกลางคือส่วนใหญ่ของพนักงานเป็นจริงที่ดีในการทำงานของพวกเขา แต่ไม่มีใครเป็นภูมิคุ้มกันจากความผิดพลาดและความผิดพลาดของมนุษย์ ลูกค้าอาจพบทั้งเพียงพอที่ถูกใจและสุภาพคนและมีพนักงานที่เป็นมิตร โชคดีที่การร้องเรียนของแรงงาน - เป็นสิ่งที่หายาก

ราคา

สิ่งที่สามารถกล่าวเกี่ยวกับราคา "Specmontazh" (การตรวจสอบของเมตร) ความคิดเห็นที่ได้รับคืออะไร? เป็นสิ่งที่หลายคนแสดงความไม่พอใจของพวกเขาในพื้นที่นี้ ลูกค้าส่วนใหญ่โดยทั่วไปออกจากองค์กรของความคิดเห็นในเชิงบวก แต่ต้องแน่ใจว่าจะเป็นงบที่เกี่ยวกับต้นทุนการให้บริการ

"Specmontazh" - บริษัท เอกชน และมันก็เป็นผลงานของเขาต้องใช้จำนวนเงินโดยเฉพาะอย่างยิ่ง ประหลาดใจนี้ไม่จำเป็น หลายวิธีการตรวจสอบ "Specmontazh" เมตรน้ำ? ความคิดเห็นระบุว่าในบางกรณีก็เป็นสิ่งที่จำเป็นที่จะต้องจ่าย 600 รูเบิลครั้งเดียว - 1 200 ส่วนใหญ่มักจะเรียกว่าเพียงแค่ราคาที่สองและบอกว่ามันแพง

แท้จริงสำหรับการตรวจสอบของเงินเมตรที่มีขนาดเล็กที่ไม่ได้ แต่เมื่อคุณพิจารณาข้อเท็จจริงที่ว่าองค์กรที่มีคุณภาพสูงมากที่จะรับมือกับการทำงานของพวกเขาก็เป็นไปได้ที่จะให้กองทุนดังกล่าว แต่กิจวัตรทั้งหมดที่มีการค้ำประกันอย่างรวดเร็วและไม่มีปัญหาใด ๆ ให้กับลูกค้า

บางคนในทางที่พวกเขากล่าวว่าแม้เหล่านี้ 1,200 รูเบิลสำหรับการตรวจสอบของ schetchka ที่ - ยังไม่ได้เงินมากว่า ทั้งหมดขึ้นอยู่กับทัศนคติของลูกค้าที่จะกำหนดอัตรา

การติดตั้งเมตร

นอกจากนี้บางออกจากองค์กรความคิดเห็น "Specmontazh" ซึ่งช่วยในการตัดสินว่าดีที่คุณกำลังทำงานในการติดตั้งหรือเปลี่ยนเมตร กับการทดสอบก็เป็นที่ชัดเจน - ไม่แพงจนเกินไป แต่มีความเสี่ยงของการไม่สื่อสารกับพนักงานที่ดีที่สุด และสิ่งที่ได้กล่าวเกี่ยวกับการติดตั้งหรือไม่

ความคิดเห็นของ "Specmontazh" (การติดตั้งมาตรวัดน้ำหรืออื่น ๆ ในอพาร์ทเม้น) ที่เหลือที่ไม่ชัดเจน โดยทั่วไปสถานการณ์เป็นตรงเช่นเดียวกับในกรณีของการตรวจสอบอุปกรณ์ที่ - ทำงานที่สามารถประสบความสำเร็จทั้งในเชิงคุณภาพและไม่มาก บ่อยกว่าไม่ยังคงพอใจกับการทำงาน และการติดตั้งอุปกรณ์ราคาได้อีกด้วย บางจุดถึงความจริงที่ว่าสำหรับปัญหาใด ๆ กับเคาน์เตอร์เช่นเดียวกับในกรณีที่มีความจำเป็นต้องเปลี่ยนอุปกรณ์หลายจะเปลี่ยนไปอีกครั้ง "Specmontazh" ที่นี่คนงานอย่างรอบคอบจะตรวจสอบกิจกรรมของพวกเขาเพื่อที่จะตอบสนองความต้องการของลูกค้าแต่ละราย

เอกสาร

จำกัด "Specmontazh" ได้รับความคิดเห็นที่หลากหลาย แต่ลูกค้ามีความพึงพอใจกับความจริงที่ว่าหลังจากที่พนักงานทำงานของพวกเขาออกจากเอกสารที่จำเป็นทั้งหมด ตัวอย่างเช่นหากการติดตั้งเมตรเอกสารบางอย่างเกี่ยวกับพวกเขาจะออกให้กับลูกค้าสำหรับการจัดเก็บต่อไป ดังนั้นทุกอย่างจะทำตามกฎที่จัดตั้งขึ้นในรัสเซีย

แน่นอนว่าสถานการณ์ดังกล่าวประสงค์ คุณสามารถมั่นใจได้ว่าพนักงานจะทำงานของพวกเขาตรงไปตรงมาและไม่มีการรบกวนใด ๆ เพียงแค่สิ่งที่คุณต้องการสำหรับอีกมากมาย! บ่อยครั้งที่ บริษัท ที่คล้ายกันไม่ได้ให้เอกสารใด ๆ เกี่ยวกับการทำงานของมัน นี้ควรจะจำได้ในแต่ละ

"Specmontazh 24"

มี บริษัท ที่เรียกว่า "Specmontazh 24" เป็น อย่าสับสนกับองค์กรที่กล่าวถึงก่อนหน้านี้ แม้ว่ากิจกรรมของพวกเขามีความคล้ายคลึงกัน อะไรคือ "Specmontazh 24" ได้รับการตอบรับจากพนักงานและลูกค้าทั้งจากไหน?

โดยทั่วไปนี้เป็น บริษัท ที่ดีที่กำหนดเคาน์เตอร์ของอุปกรณ์ก๊าซและการประปาในบ้าน ดำเนินการตรวจสอบอย่างรวดเร็วแม้ว่าจะมีการเรียกร้องบางอย่างในการทำงาน ต้นทุนการให้บริการที่ได้คือการพูดเกินจริง อย่างไรก็ตามในฐานะที่เป็นองค์กรภายใต้ชื่อ "Specmontazh"

"Specmontazh 24" ได้รับการตอบรับจากพนักงานจะไม่ดีที่สุด ทั้งหมดนี้เป็นเพราะความจริงที่ว่า บริษัท ที่มีการทำงานหนักมาก การชำระเงินที่คุ้มค่า แต่คุณจะต้องมีสุขภาพร่างกายที่ดี หลังจากที่ทุกท่านจะต้องเดินทางมาก หรือค่อนข้างที่จะขับรถไปรอบ ๆ เมืองและตรวจสอบ / ติดตั้งอุปกรณ์ มันเป็นข้อสังเกตว่าองค์กรอยู่ตลอดเวลาเรียนรู้สิ่งใหม่

โดยทั่วไปนี้เป็นนายจ้างและการบริการ บริษัท ที่ดี ทดแทนที่คุ้มค่าของ บริษัท ภายใต้ชื่อ "Specmontazh" คุณสามารถโทรไปที่นี่เมื่อมีความจำเป็นเร่งด่วนที่จะเปลี่ยนหรือตรวจสอบอุปกรณ์

"วิศวกรรม Specmontazh"

นอกจากนี้ยังให้ความสนใจกับความจริงที่ว่ามี บริษัท อื่นที่คล้ายกัน เป็นองค์กรที่มีชื่อ "วิศวกรรม Specmontazh" ความคิดเห็นแสดงให้เห็นว่าไม่มีอะไรที่ บริษัท จะทำอย่างไรกับ บริษัท ที่กล่าวถึงก่อนหน้านี้ไม่ได้ และมันคืออะไร?

"วิศวกรรม Specmontazh" - บริษัท ที่มีส่วนร่วมในการติดตั้งอุปกรณ์สำหรับภาคอุตสาหกรรมน้ำมัน มันระบุว่ามันทำงานอย่างถูกต้อง แต่บริการของตนเป็นเพียงหน่วยงานตามกฎหมายหรือองค์กรขนาดใหญ่ใด ๆ ประชากร บริษัท ดังกล่าวไม่เป็นที่น่าสนใจ มันไม่ได้ใช้การทดสอบและติดตั้งเมตรเกี่ยวกับเรื่องนี้หรืออุปกรณ์อื่น ๆ ในบ้าน

ในฐานะที่เป็นนายจ้าง "วิศวกรรม Specmontazh" ไม่เลวร้ายเกินไป แต่ บริษัท ที่ได้รับการเรียกร้องทั้งหมดที่เป็นมาตรฐานที่เหนือกว่า คนที่ไม่ได้มีความสุขกับตารางงานที่ยุ่งของการทำงานได้ค่าจ้างต่ำและโหลดคงที่ แต่ก็เป็นวิธีที่ดีในการทำงานในภาคอุตสาหกรรมน้ำมันเช่นเดียวกับการได้รับเงินจริงสำหรับการทำงานของพวกเขา

LLC "SPETSMONTAZH"

ตอนนี้คุณสามารถกลับไปที่องค์กร "Specmontazh" ซึ่งเป็นธุระในการติดตั้งของอุปกรณ์ (เมตร) ในบ้าน อะไรที่คุณสามารถพูดเกี่ยวกับ บริษัท หรือไม่ ในฐานะที่เป็นองค์กรที่ให้บริการเป็นสถานที่ที่ดีงาม และสิ่งที่ได้กล่าวเกี่ยวกับมันเป็นนายจ้าง?

"Specmontazh" พนักงานได้รับความหลากหลายของการตอบสนอง ไม่สามารถได้อย่างรวดเร็วทำให้ข้อสรุปที่ถูกต้องดีเท่า บริษัท เจ้านาย หลายคนบอกว่าผู้นำดึงดูดให้ร่ำรวย มันคืออะไร?

ในบรรดาสัญญาที่ทำให้ "Specmontazh" ผู้สมัครสามารถระบุได้:

• การจ้างงานอย่างเป็นทางการ;
• มีความยืดหยุ่นและสะดวกกำหนดการ;
• ขาดการทำงานที่น่าเบื่อในสำนักงาน;
• แพคเกจผลประโยชน์อย่างเต็มที่;
• การพัฒนาอาชีพ;
• ค่าจ้างที่ดี;
• การทำงานที่แตกต่างกัน;
• พนักงานที่เป็นมิตร

ดังนั้นทั้งหมดนี้ดึงดูดแรงงานที่ทันสมัย แต่งบบางส่วนเป็นจริงและสิ่งที่ - ไม่? อะไร OOO "Specmontazh" ได้รับการตอบรับจากพนักงานของพวกเขา? สิ่งที่ควรให้ความสนใจกับผู้สมัครแต่ละคนก่อนที่จะไปหางานทำที่นี่?

แรงงานอย่างเป็นทางการ

ข่าวดีก็คือว่า "Specmontazh" จริงๆมีพนักงานที่มีศักยภาพการจ้างงานอย่างเป็นทางการ องค์กรนี้มีขนาดใหญ่มาก นอกจากนี้ยังทำงานร่วมกับอุปกรณ์ที่สำคัญ - เคาน์เตอร์ ดังนั้นในกรณีของสิ่งที่คาดว่าจะสามารถตรวจสอบที่ไม่คาดคิด

ในรัสเซียแรงงานนอกระบบเป็นเรื่องธรรมดา แต่มันเป็นสิ่งผิดกฎหมาย มันทำให้นายจ้างปัญหามาก "Specmontazh" ทำไมอย่างเป็นทางการมีพนักงานทั้งหมดของผู้ใต้บังคับบัญชาของเขา แต่ไม่ได้ครั้งเดียว ก่อนที่จะสรุปสุดท้ายของสัญญาการจ้างงานควรจะไปฝึกอบรมน้อย หรือที่เรียกว่าการฝึกอบรม ทั้งหมดที่ค่าใช้จ่ายขององค์กร และเป็นที่พอพระทัย

การศึกษาเป็นเวลาไม่เกินหนึ่งสัปดาห์ ในช่วงเวลานี้เป็นหลายคนบอกว่ามันเป็นไปได้ที่จะตอบสนองและการทำงานร่วมกับทีมและมีลักษณะของการทำงาน ดังนั้นนายจ้างและผู้สมัครงานสามารถประเมินว่าพวกเขาพอดีกัน หลังจากที่สัญญาจ้างฝึกงานสั้นกับแต่ละผู้ใต้บังคับบัญชา นอกจากนี้ทุกอย่างเป็นทางการตามกฎที่จัดตั้งขึ้นในรัสเซีย

คุณอาศัยอยู่ - และเรียนรู้

สิ่งอื่น ๆ ที่จะต้องใส่ใจกับ? หนึ่งในเมืองที่จะดำเนินการ "Specmontazh" - ออม ผลตอบรับจากพนักงานในเมืองนี้ในขณะที่คนอื่น ๆ ที่ได้รับความหลากหลาย คนงานหลายคนย้ำว่าพวกเขามีความพึงพอใจกับการทำงานของพวกเขา และไม่เพียง แต่เนื่องจากการจ้างงานอย่างเป็นทางการ สิ่งที่เป็นที่ทำงานใน บริษัท - จริงๆแล้วมันมีความคิดสร้างสรรค์อย่างต่อเนื่องและความฉลาด ไม่มีการทำงานน่าเบื่อหน่ายทั้งในสำนักงาน ในความเป็นจริงการทำงานของพนักงานอย่างต่อเนื่องการเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ

นี่คือวิธีที่ดีสำหรับการพัฒนาตนเองและ การเจริญเติบโตของมืออาชีพ โอกาสเหล่านี้ไม่ได้สำหรับทุกคน ดังนั้นจึงเป็นไปได้ที่จะเชื่อว่าในกรณีที่ไม่มีการทำงานที่น่าเบื่อในสำนักงาน ยกเว้นว่าพนักงานเดิมจัดขึ้นสำหรับการทำงานในสำนักงาน

การเจริญเติบโตในอาชีพ

สิ่งที่ได้รับ "Specmontazh" บทวิจารณ์? มอสโกหรือเมืองอื่น ๆ - ไม่ได้เป็นสิ่งสำคัญดังนั้น สิ่งที่สำคัญคือว่าองค์กรที่มีส่วนร่วมในงานด้านวิศวกรรมและการบริการที่เคาน์เตอร์ในบ้าน ในขั้นต้นนายจ้างสัญญาว่าผู้หาอาชีพของเขา แต่มันเป็นจริง?

บางส่วนใช่ เป็นสิ่งที่ "Specmontazh" ข้อเสนอการทำงานของพนักงานส่วนใหญ่สามัญ คนงานโพสต์ให้กับผู้นำที่จะ "เพิ่มขึ้น" เป็นเรื่องยาก สูงสุดที่สามารถทำได้ - คือการเป็นช่างประปาอาวุโสตัวอย่างเช่น หรือผู้จัดการอาวุโส แต่ไม่มาก

ดังนั้นอาชีพที่มีขนาดเล็ก ไม่กี่น่าเสียดายที่ความเป็นจริง ประโยชน์หลักที่เน้นพนักงาน - มันเป็นโอกาสสำหรับการพัฒนามืออาชีพ เพียงแค่มันมักจะเป็นในงานไม่เพียงพอ

ตารางเวลา

"Specmontazh" การตอบสนองในเชิงบวกของตัวละครที่ได้รับสำหรับตารางการทำงานที่นำเสนอ บางส่วนของข้อเสียก็มี แต่พวกเขาไม่ได้มีนัยสำคัญที่ คนงานหลายคนชี้ให้เห็นว่าทุกสภาพการทำงานที่กำหนดไว้อย่างชัดเจนในสัญญา และพวกเขาปฏิบัติตาม การทำงานล่วงเวลายังคงทำงานต่อไป, เป็นกฎที่ไม่จำเป็นต้องใช้ เพียงบางครั้งต้องทำมัน การทำงานล่วงเวลาเป็นสิ่งจำเป็นที่จะต้องจ่ายให้แก่ลูกจ้าง

ในบรรดาข้อบกพร่องจัดสรรเพียง แต่สิ่งที่มีความจำเป็นต้องเดินทางมากในระหว่างวันทำงาน และด้วยเหตุนี้มันก็ดูเหมือนว่าเวลาที่จะเสร็จสิ้นการทำงานที่มีขนาดเล็กมาก แต่นายจ้างไม่ละเมิดสิทธิของพนักงาน และเป็นที่พอพระทัย มีเหตุผลที่จะเชื่อว่าคนที่จะต้องจัดการกับเจ้านายที่ขยันขันแข็งทุก

ค่าตอบแทน

สำหรับรายได้มากเกินไปที่สำคัญไม่มีการร้องเรียน เป็นสิ่งที่ "Specmontazh" ข้อเสนอแนะจากพนักงานมีรายได้เป็นแล้วจะเห็นส่วนใหญ่เป็นบวก แต่มันก็มีข้อบกพร่องบางอย่าง

เงินเดือนที่ต้องการมีความสุขโดยทั่วไป พลัสหลายชี้ให้เห็นว่าในองค์กรที่เรียกว่า "Specmontazh" มีทุกโอกาสสำหรับรายได้เพิ่มเติม ร้อยละหนึ่งของการบริการที่แสดงจะถูกเรียกเก็บเงินให้กับพนักงานเป็นโบนัส และเป็นที่พอพระทัย

มีบางบ่นเกี่ยวกับการทำงานหนักและความเพียร แต่พร้อมกับนี้ "Specmontazh" ดีจ่าย "ทรมาน" ของพนักงาน ทั้งหมดในเวลาและโดยไม่ชักช้า บางคนผูกปมแน่นอนเกิดขึ้น แต่พวกเขาไม่ได้ว่าบ่อย

ทั้งหมดจากนายจ้าง

แต่นั่นไม่ใช่ทั้งหมด รายละเอียดที่คุณควรให้ความสนใจอีก - นี่คือสิ่งที่ "Specmontazh" มีโททั้งหมดของทุกสิ่งที่คุณต้องการสำหรับการทำงาน นั่นคืออุปกรณ์และรูปแบบจะมีการออก และมันก็เป็นอย่างฟรี

ในครั้งนี้มีความสุขหลาย ๆ หลังจากที่ทุกท่านจะได้ไม่ต้องกังวลเกี่ยวกับการที่จะได้รับหนึ่งหรือตราสารอื่น ทั้งหมดนี้มีให้กับคนงานในเต็มรูปแบบ หากจำเป็นต้องเป็นทาสตัวเองสามารถทำรายการของทุกสิ่งที่คุณจำเป็นต้องมีแล้วนำเสนอให้เจ้านาย หลังจากที่บางครั้งการร้องขอจะพอใจ และไม่มีปัญหาใด ๆ

ความแตกต่างดังกล่าวประสงค์ ไม่ใช่ว่าทุกคนนายจ้างยินดีที่จะให้เครื่องมือของตัวเองในสิ่งทั้งปวงให้ผู้ใต้บังคับบัญชาของเขาทั้งหมด ดังนั้น "Specmontazh" ตัวละครในเชิงบวกเป็นข้อเสนอแนะที่ได้รับจากหัวของผู้สมัครและพนักงานของพวกเขา

แพคเกจทางสังคม

สิ่งที่พวกเขาพูดเกี่ยวกับแพคเกจสังคม? ไม่ว่าจะเป็นนายจ้างเขาเสนอให้ผู้ใต้บังคับบัญชาทุกคนของเขา? ฉันสามารถไว้วางใจ บริษัท หรือไม่

เป็นที่สังเกตว่าแพคเกจสิทธิประโยชน์ให้แก่พนักงานทุกคน แต่ในปีแรกที่จะไปในวันหยุดเป็นปัญหามาก เพื่อที่จะมีสิทธิ์ได้รับวันหยุดตามกฎหมายคุณจะต้องเป็นพนักงานของ บริษัท ไม่น้อยกว่า 12 เดือน ข้อกำหนดนี้จะถูกกำหนดโดยรหัสแรงงาน

ส่วนที่เหลือของแพคเกจทางสังคมอย่างเต็มที่ วันหยุดสุดสัปดาห์และวันหยุดนอกจากนี้ยังมี ถ้าคุณไปส่วนระยะเวลาข้อมูลเวลาของเวลาก็หวังหรือวันหยุดหรือแรงงานเพิ่มเติม

ผล

ข้อสรุปสิ่งที่เราสามารถวาด? "Specmontazh" ได้รับการตอบรับที่ได้รับเชิงบวกอย่างท่วมท้น นี้เป็นนายจ้างที่ดีและเป็น บริษัท ที่ดีที่ให้บริการลูกค้า ข้อเสียบางส่วนของบริการนี้มี แต่พวกเขาไม่ได้มีนัยสำคัญที่ บ่อยครั้งที่คน (ทั้งพนักงานและลูกค้า) มีความยินดีที่จะเอาหูไปนาเอาตาไปเสีย บริษัท

ไม่ว่าจะแสวงหาการจ้างงานใน "Specmontazh"? ความคิดเห็นระบุว่ามีการฝึกอบรมและทักษะที่เหมาะสมคุณสามารถใช้งานได้อย่างง่ายดายสำหรับที่นี่ อย่างไรก็ตามใน บริษัท จะต้องทำงานอย่างหนักจริงๆ การควบคุมของคนงานที่ยาก และจากพนักงานประมาทอย่างรวดเร็วกำจัด ความคิดเห็นเกี่ยวกับ "Specmontazh" ของ บริษัท ส่วนใหญ่เป็นบวกสะสม มันเป็นนายจ้างที่ดีงาม